Description de l'emploi

Missions: CHRO et responsable des ressources humaines, vous êtes en charge de l’identification des besoins RH, de la rédaction des fiches de poste et de la mise en place d’une stratégie efficace pour trouver de nouveaux candidats pour les différents postes ouverts au sein de ***. Vous êtes en charge de la sélection et de l’onboarding des candidats qui souhaitent rejoindre l’équipe ***. Suivi RH à travers des points réguliers. Vous organisez la vie au bureau, organisation d’évènements, offsite), campagnes de remerciements héros ou clients et faites en sorte que tout le monde ait le sourire au sein de l’équipe. Gestion de la marque employeur.

Expérience demandée

Vous avez un excellent contact humain, un bon sens de l’organisation et êtes volontaire. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et ambitieuse et grandir avec celle-ci. Vous êtes curieux(se) et autonome. Vous aimez travailler en équipe et les sujets RH vous passionnent. Vous êtes confortable avec MS Office/G Suite. Vous parlez français et anglais.

Description de la société

*** est la solution simple et flexible d’outsourcing du support client. Le service associe sa technologie propriétaire à des agents basés en France pour répondre aux demandes de tout type d’utilisateurs.