Description de l'emploi

Il est notamment attendu de : Conduire le changement auprès des professionnels de santé et du secteur médico-social et participer au développement des usages des solutions, en appui aux référents territoriaux et aux référents solutions; o Conduire le changement auprès des professionnels : accompagnement, formation sur site et hors site, promotion et communication, suivi des usages ; o Mettre en œuvre la méthodologie de déploiement en coordination avec les acteurs (directeurs de structures, tutelles…) et professionnels de santé ; o Assurer le suivi et le reporting des actions ; o Recueillir et reporter les facteurs de succès et de risques ; o Proposer des adaptations des méthodologies de déploiement. Contribuer aux travaux d’amélioration continue des solutions auprès du pôle Transversal : o Recueillir, analyser et reporter les demandes d’évolution et les besoins des professionnels / Proposer des évolutions ; o Participer à l’animation des nouvelles versions. Mettre en œuvre une démarche qualité d’accompagnement des professionnels dans la durée, en coordination avec plusieurs départements de *** : o Contribuer à la rédaction des supports documentaires et leur amélioration continue : procédures, guides d’utilisation, supports de formation, formation continue… dans une logique de knowledge management ; o Accompagner les utilisateurs existants des solutions : mise à jour de données, support utilisateurs de niveau 2, formation continue, … ; o Contribuer au suivi des usages et veiller à la qualité des données des applications. Accompagner et animer les acteurs de santé dans l’appropriation et l’acculturation aux SI partagés en santé : o Accompagner les professionnels et acteurs de santé dans l’expression de leurs besoins métiers ; o Contribuer à l’élaboration de réponses aux attentes du terrain.

Expérience demandée

Les différents profils recherchés en priorité : Formation supérieure (BAC +3/5) en santé publique, sciences humaines, économiques, juridiques sur les domaines de la santé et du médico-social. • Formation supérieure (BAC +3/5) en gestion de projet de santé ou médico-social. • Ou profil avec expérience validée d’attaché de recherche clinique ou de professionnel de santé. Intéressé par l’organisation des secteurs de la santé et médico-social, vous souhaitez développer des compétences de gestion de projet et avez une appétence pour travailler en relation avec les professionnels de santé. Vous souhaitez contribuer à l’amélioration de l’offre de santé dans un environnement dynamique, en participant à des projets innovants. Force de proposition, autonome, d’un bon relationnel, vous appréciez travailler en équipe et auprès des professionnels de santé. Les débutants sont acceptés.

Description de la société

Fondé en 2008, *** devient, en 2021, un Groupement d’Intérêt Public (GIP). *** est l’opérateur préférentiel de l’Agence Régionale de Santé d’Ile-de-France pour l’élaboration et la mise en œuvre de la stratégie régionale d’eSanté.