Offre N°734

Senior Product Marketing Manager (H/F)

  • Marketing
  • Consultant marketing relationnel / CRM
France

Lyon

Publié le 15/09/2021

Contrat à court, moyen terme, ou long terme

Plein temps

Tarif €57 000 / année - €72 000 / année

Description de l'emploi

Identifier les zones de croissance les plus intéressantes pour augmenter le revenu de ton produit, en jouant sur tous les leviers du Produit : cible à adresser / produit à offrir / services inclus / pricing / stratégie de distribution (moment du parcours client à cibler, messages clés, canaux). Articuler la stratégie Produit avec la stratégie Marketing et Sales, en lien étroit avec les responsables Marketing et Sales. (re)cartographier le marché des professions libérales : segments d’utilisateurs, concurrence et dynamiques. Approfondir les personas, comprendre finement leurs besoins grâce à de la recherche utilisateur, et évangéliser cette connaissance auprès des autres équipes . Développer le bouche-à-oreille sur les différents segments d’utilisateurs

Expérience demandée

Etre passionné ·e par l’impact utilisateur des produits qui nous entourent, à l’écoute / être soucieux ·se de faire avancer les choses, pragmatique, optimiste, autonome / être capable d’aligner de multiples parties prenantes, avoir du leadership / être analytique, prompt à utiliser le raisonnement logique pour résoudre des problèmes / Les compétences recherchées propres au poste de Senior Product Marketing Manager sont :une excellente connaissance des métriques et leviers de revenu en environnement Saas / une excellente capacité d’analyse et de résolution de problèmes complexes / d’excellentes capacités de synthèse et de communication écrite comme orale / un vernis technique et une connaissance des organisations Produit est un plus

Description de la société

L’équipe se compose de plus de 130 ***venant d’horizons et de parcours variés. Notre culture d’entreprise prône la prise d’initiative, la bienveillance et la transparence. Chacun d’entre nous y est attaché et nous faisons tout pour la préserver, en accompagnant au mieux nos nouvelles recrues ! Notre objectif : Créer une entreprise profondément humaine dans laquelle il fait (vraiment) bon travailler.