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Développeur Full Stack Ruby On Rails

02/12/2021

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Tech

Développeur Web Back-End

Les missions: De grands chantiers nous attendent en 2021/2022 et nous recherchons des développeurs chacun expert dans leur domaine pour assurer une application stable et intelligemment conçue ! La roadmap est un mélange de nouvelles features produits et de chantiers techniques dont notamment : Mise en place de tests unitaires solides. Mise en place de tests d’intégration. Refactorisation et nouvelle méthodologie pour le code front (SCSS/HTML/Bootstrap). Développement d’une application mobile. Intégration de gem type View Component, Hotwire ou Stimulus Reflex. Gestion de la montée en charge sur les serveurs. Refactorisation et bonnes pratiques du backEnd (trop de code en controlleurs, utilisation de services, …). Nous recherchons un expert Rails pour nous guider dans la meilleure utilisation possible de ce framework ! À ce titre, tu devras avoir une profonde connaissance des meilleures pratiques Rails, mais aussi faire preuve de pédagogie pour nous inciter à suivre tes préconisations. L’équipe est en cours de transition vers les méthodes agiles et tu prendras pleinement part à ce changement en capitalisant sur tes expériences passées au sein d’autres équipes techniques. Nous donnons une grande importance à la formation continue de nos développeurs via notamment des séances collectives de formation sur des sujets tech (les dernières étaient Stimulus, norme BEM, tests unitaires, ViewComponents…) et la mise à disposition d’un compte de e-learning sur RoR. Ces moments sont aussi prioritaires que la production de nouvelles features.

Lead Developer Back

30/11/2021

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Tech

Développeur Web Back-End

Aux côtés de Julien, CTO & cofounder, et en partageant tes responsabilités avec Romain (l’autre Lead Dev Back), tu assures la gestion technique à la fois du produit et de l’équipe pour toute la partie backend : Management d’une partie de la team back : suivi individuel des membres de ton équipe, évaluations annuelles, accompagnement pour leur montée en compétences et l’évolution de leur carrière. Recrutement de nouveaux dévs : entretiens techniques et revues de test. Structuration des applications : choix d’architectures, de technos et d’outils, maintien à jour des dépendances. Développement de nouvelles fonctionnalités au sein d’une feature team avec un Product Manager, un designer et des dévs front et back. Ton temps se répartit à peu près en 70% code (incluant code review) et 30% management. La taille de ton équipe dépendra de ton expérience actuelle en management, et évoluera avec ta montée en compétences. NOTRE STACK : - Backend : Ruby on Rails 6 / Ruby 3 / MySQL / Redis / Sidekiq, Code Quality avec Rspec (coverage > 85%), Capybara, Rubocop (CI sur CircleCI), Brakeman, etc…. - Frontend : ES6 en migration vers TypeScript (+ Storybook + test coverage > 85%). - Front web : apps en React.js + front Rails avec ViewComponent. - Mobile : 2 applis React Native (ES6 en migration vers TypeScript). Méthodologie agile, outillée avec Shortcut et Slack. Versioning sur Github, CI, code reviews et tests systématiques.

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