Gestion de projet et coaching

Scrum masters

os responsabilitiés au quotidien: Travailler dans une équipe de conseil ou de mise en œuvre sur des projets IT pour le secteur assurantiel. Effectuer des tâches d’analyse métier, définir les exigences fonctionnelles et tester les solutions créées. Mettre à profit vos compétences dans divers postes et tâches, dans un environnement international. Participer à la coordination des projets Agiles. Coopérer directement avec les équipes des clients

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Concevoir les solutions pour améliorer le parcours utilisateur. Définir la roadmap produit. Exprimer et prioriser les fonctionnalités à développer. Traduire les besoins en users stories, storyboard/parcours, wireframes. Etre garant du backlog. Participer à la réussite de phase de recette applicative avec collaboration avec les QA. Déterminer et suivre ses KPI’s d’avancement et de performance. Communication des nouvelles fonctionnalités développées en interne/externe. Réaliser une veille stratégique, identifier les innovations à fort potentiel.

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Développer notre base clients dans l’auto, la santé, le retail …, en consolidant nos relations avec nos partenaires dans ces secteurs, et en proposant des approches innovantes et spécifiques à nos prospects. Maintenir une confiance et une proximité avec nos clients, avec des interactions régulières, afin de notamment traiter leurs demandes d’évolution et requêtes de support. Construire une base d’offre unifiée, répondant au mieux aux attentes de nos clients (compréhension de la perception de leurs clients, collecte d’idées d’amélioration pour la R&D, amélioration des campagnes marketing, …). Optimiser nos processus opérationnels afin de proposer l’expérience la plus complète à nos utilisateurs, pour un prix compétitif

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Vos principales missions : Faciliter et contribuer à la mise en place de la méthodologie agile au quotidien; Créer un environnement facilitant la collaboration entre l’équipe et le client; Préparer les réunions : Daily Scrums, Sprint Planning, Sprint Review, Retrospective…; Amener l’équipe vers l’amélioration de ses processus agiles; S’assurer la bonne compréhension de la méthode agile par les interlocuteurs internes et externes.

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Scrum Master / Coach Agile- H/FVous interviendrez sur des projets de développement logiciels dans des environnements Microsoft chez nos clients grand compte en dans des contextes Agile. Vous rejoindrez notre Lean Startup interne et serez acteur de son développement. Dans un mode collaboratif et motivant, animé par les rituels de méthodologie Scrum Agile, vous serez amené(e) à participer aux différentes phases des projets data pour nos clients prestigieux. Assurer le rôle de Scrum Master ou de Coach Agile auprès de nos clients en accompagnant leurs équipes dans leur transformation digitale. Accompagner l’adoption d’un Framework Agile (Scrum ou Kanban) chez nos clients. Accompagner nos coachs lors d’ateliers de User Story Mapping, d’Impact Mapping, Design Thinking… Assister nos formateurs à la conception et l’animation de formations. Maitriser la configuration de Dashboard Azure DevOps / Jira

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Votre rôle dans l’équipe: En tant que Tech Lead Software Engineering H/F au sein de la Talent Community Software Engineering, vous serez amené(e) à : Concevoir et Estimer des solutions robustes, résilientes, sécurisées et scalables ; Challenger et Valider l’architecture technique avec les architectes et experts.Mettre en place et veiller au respect des bonnes pratiques de développement (ALM, SDLC, Code Reviews, etc…). Piloter au quotidien une ou plusieurs équipes de développeurs(euses) et de testeurs(euses) onshore ou offshore en mettant à profit les méthodologies Waterfall (V), Agile (Scrum ou Kanban), ou SAFe. Être le garant(e) de la qualité et de la sécurisation des données utilisées sur votre projet. Créer et entretenir une relation de confiance avec vos clients. Identifier de nouvelles opportunités au sein du ou des comptes sur lesquels vous êtes positionné(e). Réaliser le suivi de carrière de vos Advisees selon le modèle de carrière ***. Participer au recrutement au travers d’entretiens techniques. Piloter et réaliser des avant ventes en collaboration avec les business developers et autres experts techniques.

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Comprendre et transformer des parcours métiers en test fonctionnels. Mise en place et maintenance des tests e2e automatisés et manuels (Front-end et API). Exécution des tests. Amélioration continue de l’existant. Partage des bonnes pratiques auprès des parties prenantes. Suivi et gestion de release. Lancement et reporting des tests de régression. Remontée des bugs et validation de leur résolution. Stack: Azure. Cypress. Git (Azure, Github). CircleCi. Slack. Notion

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Au sein des équipes “Strategist” IT constituées de 9 consultants, vos missions s’articuleront autour de 3 grandes phases : Structuration organisationnelle et méthodologique. Accompagnement à la transformation agile des organisations. adrage des démarches « Digital-ready IT » selon le framework ATHOMS (Architecture, Technologie, Humain, Organisation, Méthodologie, Sécurité). Construction de plan de transformation Agile à l’échelle (SAFe, Spotify…) et DevOps. Organisation de la DSI et gouvernance. Audit et comparaison des standards du marché. Analyse et construction de modèles opérationnels digitaux : Target Operating Model (TOM). Accompagnement de la transformation via le coaching opérationnel des équipes nouvellements constituées. Stratégie IT: Définition du schéma directeur SI & Digitaux : Comment l’IT devient un facilitateur du business. Formalisation de la vision stratégique IT pour répondre aux enjeux du marché. Déclinaison et priorisation en portefeuille de projets SI et Digitaux. Accompagnement et déploiement opérationnel - Product Management. Pilotage agile des chantiers priorisés : Structuration de l’équipe. constitution du backlog priorisée à partir des besoins utilisateur, mise en place de la comitologie. Accompagnement au changement via la mobilisation des collaborateurs et parties-prenantes. Analyse et adaptation du framework de déploiement

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Notre ambition est de disposer des meilleurs outils et produits digitaux répondant nos besoins métiers et business. Ainsi, vous aurez par exemple les missions suivantes : Faire évoluer à la fois les outils (GESCOF) et le système de management de la qualité (SMQ) au sein du pôle Learning & Development. Ceci en lien avec l’évolution des exigences Qualiopi et avec pour objectif de remporter un succès lors de l’audit de surveillance début 2023. Mettre en place un Learning Management System de pointe adapté à la fois pour nos clients et en matière de développement des connaissances et des savoir-faire en interne. Digitaliser nos process de gestion RH et d’administration du personnel (recrutement, gestion des temps, notes de frais, etc). Piloter le déploiement de notre outil de suivi du staffing et de la production « Westaff » en cours de développement par nos équipes ***. Faire évoluer le site internet en lien avec la stratégie et les objectifs de développement

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Les missions sont très variées: Être capable d’assurer la vision stratégique du produit. Comprendre le contexte client. Identifier la valeur ajoutée du produit. Préparer et animer les ateliers produit. Construire la product roadmap. Mettre en place les conditions de succès d’un projet. Comprendre l’organisation interne du client et identifier les partie prenantes clés. Définir le cadre méthodologique de gestion de projet adapté (scrum). Identifier les dépendances relatives au projet et mettre en place un plan d’action pour les lever. Animer la gouvernance autour du projet. S’assurer du niveau de satisfaction du client et le mesurer. Assurer la livraison des produits. Définir les spécificités techniques en se basant sur un point de vue utilisateur (user stories). Construire un backlog cohérent avec la product roadmap. Animer les sprints agiles de développement (animer les rituels agiles, prioriser le backlog, valider les fonctionnalités développées). Être le garant de la qualité du produit développé

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Nous recherchons pour notre équipe SI un ingénieur de développement JEE. Votre mission principale est de concevoir et développer nos applications métier. Vous êtes aussi à l’aise dans la relation avec nos clients internes pour analyser et comprendre les besoins, accompagner et créer de la valeur dans le choix des solutions proposées. Environnement technique: approche Agile, Jenkins, Java 7 à 17, Tomcat 6 à 9, AngularJS, Spring Boot 2, IntelliJ IDEA Ultimate

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Sous la responsabilité de la Directrice Produits & Services, tes missions principales seront : ✔ Pilotage des évolutions produit en mode agile : Recueillir et analyser les besoins des parties prenantes (externe et interne). Participer aux cérémonies du sprint Agile avec la R&D : planning, review, rétro, grooming, etc. Être responsable et garant du backlog en respectant les priorités business ; Piloter et assurer un suivi de la roadmap. Participer aux ateliers de conception avec les équipes techniques. Rédiger des User Stories et les tests d’acceptance. Dérouler la recette fonctionnelle des features livrées par la R&D. Rédiger la Release Note après la livraison des features et réaliser les formations internes. Mettre à jour la documentation fonctionnelle du produit. ✔ Apporter un support aux équipes marketing, support et avant-vente. ✔ Travailler transversalement avec les autres Product Owners pour optimiser les process de delivery produits notamment